Реклама на retail.ru
на новости ритейла
Получайте новости
индустрии ритейла первым!
Поделиться
Российский рынок труда стал рынком соискателя. Работодатели уже успели прочувствовать на себе формирование нового экономического ландшафта: конкуренция за талантливых специалистов увеличилась, поменялись подходы к мотивации и удержанию сотрудников, цифровые технологии все активнее проникли в HR-процессы, усилилось влияние человекоцентричности на бизнес-показатели.
«HR Force Awards — это мощный инструмент признания, роста и развития вашего бренда работодателя, возможность показать, что настоящие перемены начинались с людей. HR сегодня решит ключевые вызовы бизнеса: от диджитализации до создания культуры вовлеченности и устойчивого развития. Актуальность, инновационность, технологичность, бизнес-эффект — это стандарты, которые зададут вектор развития для всей отрасли и станут критериями отбора. HR Force Awards — про результат, про лидерство, про влияние», — прокомментировал директор C&B Russia Summit Евгений Ногай.
Среди номинаций премии: «HR-бренд года», «Цифровое лидерство года», «Геймификация года в HR», «Управление кадровым резервом», «Корпоративный университет года», «HR-трансформация года, «Программа года по удержанию сотрудников». Также будет выделена номинация в сфере C&B, которая отметит лучшие практики в области компенсаций и льгот.
Премия пройдет в рамках XX C&B Russia Summit — самого масштабного события в области мотивации персонала, объединяющего экспертов компаний-лидеров России, которые поделятся своим опытом и найдут новые решения в управлении персоналом в эпоху дефицита кадров. Среди участников саммита представители следующих компаний: «Банк России», ЦУМ, Simple Group, «ОТП-Банк», издательство «Просвещение», «Татнефть», «Банк Дом.рф», Fesco, «Альфа-Лизинг», «Зарубежнефть», «Совкомфлот».
Информационный партнер форума и премии онлайн Pr-агентство Pronline.

Приоритеты цифровизации ритейла: онлайн, логистика, роботизация, ИИ
Поговорили с экспертами «К2Тех» и Leomax о ключевых направлениях цифровизации и перспективах развития рынка.