Реклама на retail.ru
на новости ритейла
Получайте новости
индустрии ритейла первым!
Главная тема форума в 2025 году — «Корпоративное волонтерство: человек в центре социальных изменений». Спикеры обсудили, как личное участие сотрудников в волонтерских проектах стало движущей силой социальных изменений в обществе. Пленарное заседание форума открыл президент Ассоциации менеджеров Дмитрий Зеленин.
«В центре развития корпоративного волонтерства — человек. Именно его искреннее желание помогать, вера в ценность добрых дел и активная вовлеченность создают прочную культуру ответственности, созидания и партнерства внутри компании», — сказал он.
«Корпоративное волонтерство стало актуальной и востребованной формой проявления корпоративной культуры, синхронизированной с интересами бизнеса и общества. На площадке ежегодного форума можно познакомиться как с кейсами уже признанных лидеров, так и с перспективными стартап-инициативами и увидеть актуальный спектр преобразований, которые происходят благодаря такому социальному партнерству», — отметила директор департамента общественных связей ПАО «Аэрофлот» Олеся Владимирова.
На сессии «Социальный капитал: как волонтеры укрепляют корпорации и развивают территории» эксперты обсудили роль корпоративного волонтерства в создании социального бренда региона.
«OTP ESG Community — это более 220 сотрудников, чья активная жизненная позиция меняет корпоративную культуру изнутри. Своим примером они вдохновляют коллег создавать новые проекты. Обмен опытом и идеями воплощается в реальных акциях и волонтерских проектах от сбора вещей для благотворительных фондов и помощи животным до лекций об ответственном потреблении и экологии. Это живое, осмысленное движение, которое формирует лидеров, укрепляет наши ценности и создает огромный социальный капитал», — подчеркнула лидер профессиональных сообществ «ОТП Банка» Марина Мелкова.

Компания добилась роста LFL-трафика в гипермаркеты на 1,8% в результате трансформации бизнес-процессов, ценообразования и ассортимента.
