Более 2100 сотрудников «Аби» прошли обязательное обучение в первом полугодии 2025 года

За 6 месяцев 2025 года 105 сотрудников «Аби» повысили квалификацию для выполнения операционных задач, 2143 сотрудника прошли обязательное обучение. Подготовка персонала осуществлялась в сторонних учебных центрах, в том числе в крупнейших российских образовательных учреждениях: Федеральном научном центре пищевых систем им. В. М. Горбатова, ФГБУ «ВНИИЗЖ» и других.

В числе направлений обязательного обучения: экологическая, промышленная и пожарная безопасности, гражданская оборона, управление автопогрузчиком и электротележкой, санитарно-гигиенический минимум, работы на высоте и другие. По завершении каждый сотрудник получил документ установленного образца, подтверждающий готовность к выполнению соответствующих обязанностей.

«В "Аби" работает 12 тысяч высококвалифицированных специалистов. Каждый сотрудник компании сможет бесплатно развивать свои навыки и даже получить вторую профессию через наш Корпоративный университет. Мы обновили образовательные программы, внедряя современные и доступные форматы обучения, что будет способствовать росту интереса к новым знаниям и компетенциям. Это, в свою очередь, положительно повлияет на качество работы как отдельных сотрудников, так и всей компании в целом», — отметила Юлия Волкова, директор департамента по персоналу «Аби».

В рамках комплексной программы привлечения перспективных кадров представители «Аби» ежегодно принимали участие в ярмарках вакансий, а также посещали топовые вузы и ссузы.

«Аби» продолжит совместные образовательные проекты с Владимирским филиалом Президентской академии и Владимирским государственным университетом. В 2024 году был запуск первой во Владимирской области дуальной программы по направлению «Технология продуктов питания животного происхождения», реализуемой совместно с Владимирским экономико-технологическим колледжем.