Реклама на retail.ru
на новости ритейла
Получайте новости
индустрии ритейла первым!
Поделиться
Президент России подписал закон об электронных трудовых книжках
Президент России Владимир Путин подписал законы, одним из которых предусматривается возможность введения электронных трудовых книжек с 1 января 2021 года, а другим — обязанность работодателей передавать сведения о трудовой деятельности работников в электронном виде с 2020 года. Соответствующие документы опубликованы на официальном интернет-портале правовой информации, пишет ТАСС.
Оба закона вступают в силу с 1 января 2020 года.
Закон об электронных книжках дает работодателям возможность в электронном виде собирать информацию о трудовой деятельности и трудовом стаже каждого работника, в том числе о занимаемых должностях, переводах на другую работу, увольнении и прекращении трудового договора. Эти данные работодатель будет ежемесячно передавать в информационную систему Пенсионного фонда России (ПФР).
Работники будут вправе запрашивать у своего работодателя данные о своей трудовой деятельности как на бумажном носителе, так и в электронном формате. Эти сведения также можно будет получать в МФЦ — в виде бумажного документа, а в ПФР — на бумажном носителе или в форме электронного документа, с использованием портала «Госуслуги» — в электронной форме.
Минтруд ранее подготовил пакет из трех законопроектов, согласно которым с 1 января 2020 года работодатель будет обязан передавать информацию о трудовой деятельности работников в Пенсионный фонд России в электронном виде. Также законопроекты устанавливают возможность ведения трудовой книжки в электронном виде и административную ответственность должностных лиц за ошибки в данных, предоставляемых в ПФР.
В июле правительство внесло пакет законопроектов об электронной трудовой на рассмотрение в Госдуму.
З декабря Госдума одобрила в третьем чтении два законопроекта из пакета законопроектов об электронной трудовой. 11 декабря Совет Федерации одобрил оба законопроекта. Законопроект об административной ответственности за ошибки в предоставленных данных 3 декабря был одобрен в первом чтении.
Ранее премьер-министр Дмитрий Медведев заявил, что новая система ведения трудовой книжки в электронном виде коснётся 60 млн работников и 8,5 млн хозяйствующих субъектов. Министр труда и соцзащиты Максим Топилин сообщил, что изменения, предусмотренные законопроектом об электронных трудовых книжках, не затронут военных, индивидуальных предпринимателей и студентов, потому что для этих категорий занятого населения не предусмотрено ведение трудовой.
Также о переходе на электронные трудовые книжки и о том, к чему готовиться работодателям, читайте в материале: День Бухгалтерии 2019: развитие программ и сервисов 1С делает работу проще, а бизнес – эффективнее
Ранее сообщалось о том, что россияне смогут сами выбирать тип трудовых книжек.Кроме того, граждан освободят от обязанности подтверждать свой стаж бумажными документами.
Год назад ожидалось, что электронные трудовые книжки появятся в 2019 году.

Ольга Абрамова, «Лемана ПРО»: «В ребрендинге СТМ мы решили начать с чистого листа»
Как изменились собственные марки ритейлера и как воспринимают проект покупатели и поставщики.