2 июня 2015, 05:41 1616 просмотров

«Дикси» отчиталась за демографию

За год в семьях сотрудников «Дикси» родилось более двух тысяч малышей.

За последние 12 месяцев более двух тысяч сотрудниц компании «Дикси» оформили отпуска по уходу за новорожденными. В течение всего периода ухода за ребенком компания помогает молодым мамам чувствовать себя уверенно.

На сегодняшний день компания обеспечивает рабочими местами боле 50000 человек.

Компания проводит разнообразные мероприятия для детей сотрудников, организовывает летний отдых в лагере в Крыму, экскурсии на предприятия партнеров компании. На таких мероприятиях дети узнают, как производятся их любимые конфеты, мороженое, йогурты, сухофрукты и многое другое. В преддверие Дня знаний сеть традиционно открывает детские игровые площадки, а зимой – в новогодних ёлках.

К Новому году и Рождеству дети сотрудников во всех регионах присутствия сети по традиции получают сладкий подарок – в этом году было роздано более 23 тысяч таких сюрпризов, более восьмисот детей стали участниками новогодних утренников.

Директор по персоналу ГК «Дикси» Виктория Лобанова сказала:

«Семейное благополучие наших сотрудников благотворно влияет на их работоспособность и позитивный климат в компании. Забота о семейной стороне жизни сотрудников – это прямая инвестиция в процветание работы всего коллектива».

Retail.ru

Статья относится к тематикам: Практический опыт, Торговый персонал
Поделиться публикацией:
Российская розница на экспорт

В приоритете - Китай

Пять ТЦ, куда ходят не только за покупками

В новых концепциях - фокус на развлечения

EuroShop-2017: ритейлеры на чемоданах

 До крупнейшей отраслевой выставки осталось меньше месяца

«Дикси» отчиталась за демографиюДикси, сотрудники, персонал, мотивация