Реклама на retail.ru
на новости ритейла
Получайте новости
индустрии ритейла первым!
Поделиться
В рамках проекта «ВкусВилла» по трудоустройству несовершеннолетних за 6 лет около 1000 подростков по всей стране попробовали себя в роли разнорабочих в магазинах и дарксторах. Сейчас проект реализуют в регионах для всех несовершеннолетних старше 14 лет, а в Москве и области – для детей сотрудников компании. За июнь 2025 года на лето уже трудоустроены более 120 подростков из Санкт-Петербурга и регионов и 51 человек из столицы.
«ВкусВилл» поможет подросткам получить первый опыт работы. Несовершеннолетние, достигшие 14 лет, смогут заключить срочный трудовой договор на лето, а ребята старше 16 лет – с сентября остаться на бессрочном трудовом договоре.
Проект работы для несовершеннолетних зародился 6 лет назад как подработка для детей сотрудников. В 2023 году было принято решение трудоустраивать на летний период не только детей сотрудников, а всех желающих несовершеннолетних. В марте 2025 года в проекте появилась возможность заключать с подростками (16-17 лет) бессрочный трудовой договор.
Несмотря на то, что проект прерывался на 2 года из-за ковидных ограничений, к 2025 году около 1000 ребят было трудоустроено по всей стране, из них:
-
7,1% вернулись во «ВкусВилл» работать повторно,
-
2,9% устроились в компанию уже по достижении совершеннолетия, 0,4% работают и сегодня.
Кроме того, 1 мама устроилась во «ВкусВилл» по рекомендации ребенка.
«Трудоустройство несовершеннолетних имеет свои особенности и нужно быть готовыми ко взаимодействию с их родителями на протяжении всего периода работы, к подготовке руководителей бизнес-подразделений, к сопровождению команд, принимающих юного сотрудника на рабочем месте. Но когда мы видим, что ребята повторно трудоустраиваются, понимаем, что все делаем не зря», – сказала руководитель службы персонала «ВкусВилла» Лина Щербакова.

Ольга Абрамова, «Лемана ПРО»: «В ребрендинге СТМ мы решили начать с чистого листа»
Как изменились собственные марки ритейлера и как воспринимают проект покупатели и поставщики.