Группа «Продо» запустила проект по подготовке руководителей производств «Школа мастеров»

Источник: «Продо»

Группа «Продо» сделала ставку на развитие компетенций и подготовку собственных специалистов. «Школа мастеров» — это программа обучения, рассчитанная на два года, которая позволит готовить руководителей непосредственно на предприятиях. Проект направлен на увеличение производительности труда, развитие управленческих компетенций, повышение вовлеченности и мотивации.

«В течение двух лет обучение по программе пройдут более 190 мастеров предприятий Группы "Продо". Подготовка будет включать тренинги, лекции и вебинары. Для этого уже разработаны методологическая база, презентационные материалы», — рассказала ведущий специалист по производственному обучению Алёна Сонина.

В сентябре текущего года на предприятиях стартует первый этап обучения —  развитие управленческих компетенций, который позволит специалистам повысить навыки планирования, делегирования и контроля, проведения производственных совещаний, делового общения, гибкости и внедрения изменений. На втором этапе, уже в следующем году, обучение продолжится по специализированной программе развития углубленных профессиональных знаний и навыков. Мастера пройдут углубленные курсы в области своей специализации и ознакомятся с особенностями смежных направлений и служб.

Завершится программа защитой итогового проекта в формате рационализаторского предложения или эксперимента. Лучшие проекты будут внедрены в производственную практику.